关于成立社会弱势群体孤儿复兴村房地产开发企业的可研报告
  一、企业成立背景:
  二、企业成立愿景:
  三、公司运作模式
  具体运作模式:
  2、支持和鼓励全国各民族中的待业青年在公司享有均等就业机会,并为每个少数民族培养一名工程师。让公司真正成为各民族大团结的熔炉。
  4、公司成立后为待业青年提供就业岗位,面向社会公开招聘公司管理人才,经考核合格后,聘为公司员工,待业青年被聘为公司员工后,公司对其进行培养,使其具有相应的技术、技能。
  四、政策依据
  2、《中华人民共和国未成年保护法》
  4、国务院《关于加快实现社会福利社会化的意见》(国办发{2000}19号)等。
  公司设立后,逐步完善并设立设计公司、策划公司,公司的设计、施工、开发、策划整体推进,提高小李、促进就业。为保证公司有序运转,公司单独设立监管公司。为切实做到全体员工如一家,解决上至董事经理,以及公司普通员工的后顾之忧,公司择机单独设立互助机构,平时注入一滴水,难时公司助贫困。公司在经营过程中,每年组织全体成员(包括股东、董事、监事、管理人员和员工)开展献爱心活动,由全体成员每人捐资三千元,所有捐资全部集中使用,用于对困难、因病、因伤、因故死亡等员工的救助。绝不让一名员工因病返贫、因伤受困、因难而退,真正解决公司全体人员的后顾之忧;扶危济困,以公司为家。

  孤儿复兴村房地产开发公司筹建组

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